看人总是看走眼？那是因为你傻

今天我就教大家看一个人的方法。
这个方法不但非常牛逼，还适用于任何人。
不管你是谈恋爱、找对象、交朋友还是寻找事业伙伴，要想短时间内看清一个人，这都是你必学的一个技能。
这个方法叫做「5问法则」。
第一问：TA看起来怎样
你看到TA的第一眼，你会有一个第一印象。
TA长得怎么样？身材好不好？胸大不大？干净还是邋遢？衣品如何？
你对陌生人的认知
往往停留在第一问
当你刻意去研究一个人的时候，你需要通过第一问，来获取TA的形象、气质，对TA有一个初步的印象。
第二问：TA是谁
当你获取他人这个维度的信息时，你们就不再是陌生人了。
有了这个问题的答案，你除了对他有外在认知，你还会知道，哦，原来TA是一个餐饮店的合伙人、TA是中山大学学生会的干事、TA是一名网红主播，等等。 这时，你们的交流往往被限制在你们的身份里。 最常见的比如和你有业务往来的客户你微信里的点赞之交等等 你们往往是「熟人」，但谈不上朋友，见面会寒暄打打招呼，但没有深入的了解。 通过第二问，你要获取的是TA的职业和社会身份。 第三问：TA有什么从这个问题开始，你将开始对TA进行深入了解。在这个维度，一个人拥有的东西，可以从三个方面来考量。
财富
有形资产（房、车等）、现金、股权
银行存款、债券、股票等
背景
家庭背景、人脉资源
性格
优点、缺点、怪癖
很多人看人
都是从这个维度开始出现问题的
要么被对方制造出来的「财富」假象所迷惑，要么忽视了「背景」和「性格」。 他有多少财富？他的背景如何？他性格特点怎么样，有没有什么怪癖？ 这些都是你在看人的过程中，需要去刻意考察的。 第三问非常重要，这是对一个人社会价值的评判。但是如果你只会通过一些表面的「房」「车」来判断一个人的价值，那你很难看准TA。 第四问：TA能干什么
如果你完整跨过前三个问题，开始问第四个问题，证明你已经开始具备高深的识人能力了。 在这维度，你要识别一个人的「能力」和「才华」 这个「能力」
不是单纯指TA工作业绩怎么样